“熱情友好，為人真誠。”是患者對她的感覺。

“積極向上，心態樂觀。”是同事對她的印象。

“吃苦耐勞，技術過硬。”是領導對她的評價。

她永遠保持正能量，始終以愉悅的心態對待工作、學習、生活！她就是重慶三博江陵醫院放射科主任季道秀。

默默成長，厚積薄發

1992年，川北醫學院醫學影像診斷學本科畢業的季道秀還是一位初出茅廬的小姑娘，但有著一顆熱血的心。初到工作崗位，她不僅虛心向科室內的老前輩請教，更是利用休假時間到上級醫院學習，主動打聽哪里有學術會，只要有學術會，都有她的身影。

27年前，影像學還不像現在這么發達，有經驗的影像醫生更是少之又少，但是患者需要準確的診斷，而影像報告的準確性對于臨床的治療非常重要，有可能是致命性的。因此，當出現異病同影，同病異影，影像表現似是而非，判斷困難時，季道秀沒有把困難推給臨床，而是一次一次出現在上級醫院，找權威專家會診，哪怕炎熱的夏天抑或寒冷的冬天，風雨無阻。她說：“那個時候沒有車，需要輾轉幾趟公交才能到上級醫院，來回折騰就是大半天，也許別人會覺得我傻，但是每當會診后，給患者做出了一個肯定的準確的檢查結果時，我就覺得非常開心，感覺很有成就感。一方面解決了患者的問題，另一方面自己也學習提升了，經驗了積累。” 

數十年如一日，她的努力也得到了行業的認可，在市內及全國多個學術機構任職：重慶市中西醫結合影像技術專委會委員、重慶市企業協會委員、西南兵器工業醫藥衛生學會醫技學組專委會副主任委員、中華醫學會影像技術分會全國技術合作委員、中國非公立醫療機構協會放射專委會委員、重慶非公影像專業學組組長。2012年，被重慶市醫學會影像技術專業委員會聘為委員，是唯一一家入選的企業二級醫院放射科醫生。

火眼金睛，當好臨床的偵察兵

經過27年臨床專業技能的歷練，季道秀練就了非常過硬的專業技術能力，

她說：“作為一名放射科醫生，我們要用精湛的技術讓患者得到準確的診斷報告，用優質的服務讓患者得到舒心、安心、放心的就醫體驗。”對患者的每一份報告，季主任書寫力求精準，杜絕漏診誤診，對某些似是而非的片子，向行業權威專家請教會診，以保障患者影像診斷報告的準確性，繼而得到精準的治療。

季主任說，大約20年前，有一位企業的老領導到醫院體檢胸片，初看片子正常，但當我仔細看時，感覺右上肺似乎有點模糊影，為了保險起見，我拿著片子趕到上級醫院，請專家會診，會診意見建議CT。患者做了CT普通掃描，顯示正常，我仍然心存疑慮，建議患者做薄層掃描，并親自陪同患者再次到上級醫院檢查，結果薄掃發現肺上有陰影，進一步增強，考慮早期肺癌！手術病理活檢確實是肺癌，還好，非常早期，術后患者恢復良好，直到現在我們成為了很好的朋友。 

3年前，有一位50多歲的男性，在外院體檢發現肺部片塊影，醫生首次報告肺癌可能性大，內科與外科醫生會診后，考慮手術切除。后來患者來到我院，看了片子后，我有點懷疑，雖然肺癌可能性大，但是也有其他可能，會不會是一種少見的感染？心里有了疑慮，季主任立馬拿著片子跑到上級醫院請專家會診，會診意見：真菌感染。臨床經過抗真菌治療后患者的病灶很快就吸收好轉，患者及家屬非常的感動，他們說原來放射科這么重要。

季主任說：“2014年改制后，與首都醫科大學三博腦科醫院合作，我們的腦科作為強勢科室，對放射科的要求就更高了，而我們要做的是注重學術，與時俱進，不閉關自守，做好腦科強有力的支撐。”

勇挑重擔，帶領科室全速前行

“作為科室管理者，學科帶頭人，不僅僅需要自我成長，還肩負著團隊建設、人才培養的重任，個人的力量是有限的，只有一支精誠團結、敢拼敢戰的團隊，才能無往而不勝。”季主任如是說，也這樣做。

她以身作則、言傳身教，在科室營造良好的正能量氛圍，幫助員工樹立正確的價值觀，引導大家積極向上、勤于思考，加強員工的技能培訓。科室內部不定期組織輪流專題講課，一方面鍛煉員工的膽識、表達能力，另一方面讓大家在總結中學習提高。不僅如此，利用休息時間，帶領骨干及年輕醫生參加各類學術交流會，她說：“看到他們，就像看到年輕時候的自己，我希望科室里每一位員工都能有所長，并且有所擔當。” 

十幾年如一日，放射科在季主任的帶領下，與各個臨床科室形成了良好的合作溝通氛圍，多年來零投訴、零糾紛、零事故，放射科團隊獲得了應有的榮譽：2003年被評為“非典”防治工作優勝科室；2005、2006年、2008、2009、2010年被評為“雙文明建設”勞動競賽先進班組；2011年被評為“經營業績”先進班組，2016、2018年榮獲年度最佳協作科室獎。 

面對榮譽，她說：“這是全科室一起努力的結果，我相信每天進步一點點，定會有奇跡發生。越努力，越幸運，生活不會辜負每一個努力前行的人。”

（圖文由重慶三博江陵醫院提供）