定了！明天杭州所有品牌快遞企業全面復工，疫情期間哄抬物價牟取暴利將重罰

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來源：互聯網
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2020-02-10
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今天下午，杭州舉行新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作第十四次新聞發布會，邀請市衛健委黨委委員、二級巡視員施長友，市律師協會副會長黃偉源，市郵政管理局黨組書記、局長何連忠來到現場，市衛健委黨委委員、二級巡視員施長友介紹我市疫情防控工作最新進展情況，發布人回答記者提問。發布會由市政府新聞辦副主任徐建華主持。

明天起所有品牌快遞企業要全面復工

記者：目前快遞運行情況如何？

市郵政管理局黨組書記、局長何連忠：

春節期間，杭州有郵政、順豐、京東、菜鳥等4家快遞正常營業，每日的派件量在30多萬件。要求執業人員要體溫合格才能上崗，戴口罩上崗，確保快遞人員在安全的環境中工作，并提倡各家企業開展員工關懷工作。

企業有序復工，快遞量增加。根據要求，明天所有品牌快遞企業要全面復工。相關部門將做好多項工作內容，包括確保黨報黨刊等投遞渠道暢通等內容，優先處理平臺已經產生的需求等內容，做好復工復產的指導。

疫情期間，哄抬物價牟取暴利

將構成非法經營罪，從重處罰

記者：目前，口罩、護目鏡和防護服等物資比較緊張，部分商家趁機哄抬物價，這樣的行為需要承擔什么法律責任？

市律師協會副會長黃偉源：

我國價格法第40條明確規定，捏造、散布漲價信息，哄抬價格，推動價格過高上漲，國家以及各地方的價格管理部門，應當責令其停止發布漲價信息，責令改正，沒收違法所得并，按照違法所得5倍以下罰款。

如果沒有違法所得，可以給予警告，并處罰款。如果情節嚴重的，那么應該責令整頓，或者由工商行政管理機關，吊銷營業執照。

如果哄抬物價發生在疫情期間，這個行為可能涉嫌構成犯罪。根據有關規定，違反國家在預防控制，突發傳染病疫情等災害期間，關于價格管理，市場經營的規定，哄抬物價，牟取暴利，嚴重擾亂市場秩序，數額較大，或者有其他嚴重情節的，那么依照我國刑法，第225條第4項規定，將構成非法經營罪，最并且從重處罰。

所以說，對于哄抬物價，在目前這個防疫的關鍵時期，如果情節嚴重的條件，是應當追究刑事責任的。

員工感染被隔離

會有工資嗎？

問：接下來，杭州的各家企業會陸續復工，如果在這期間，員工感染被隔離，還會有工資嗎？

市律師協會副會長黃偉源：

國家人力資源社會保障部辦公廳已經出臺了一個關于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知，明確了要求對于因為實施隔離措施沒有及時提供工作的企業，或是在醫療機構隔離治療的企業職工，企業應當支付職工在隔離期間的工資報酬。

對于工資報酬的標準，浙江省人力資源與社會保障廳也發布了一個通知，通知也明確，對于被隔離的員工，企業應當視同提供正常勞動并支付職工正常工作時間的工資。

也就是說，應該為職工正常提供勞動標準，按照正常工資標準來發放工資。

部分快遞企業復工情況

順豐：返崗員工占員工總數的85%左右

目前，順豐快遞的人員正在逐漸返崗中。“整個浙北地區，也就是杭嘉湖紹四地，目前為止，返崗員工占員工總數的85%左右。但其中有15%左右的人員還處在自我隔離期，暫時還不能上崗，所以順豐快遞的人手方面有一些緊張。”順豐相關工作人員坦言。

現在，溫州、臺州的順豐快遞員工均未返崗，“大家正在家里等通知，公司發放給未返崗員工3000元保底工資。已經返崗的，都第一時間讓員工與社區溝通，進行檢查、隔離等措施，并報備給了當地轄區派出所。”

前期，順豐快遞除了人手方面緊張，還遇到了如末端派送難、部分網點車輛無法通行等困難。目前，相關部門已經開出通行證，保證了順豐快遞人員通行通暢。

“因為目前寄遞物品多為生活必須品、醫療用品，在末端派送時，無法第一時間送達到民眾手里。另外，部分網點車輛無法通行，省市郵管局、市商務局均溝通協調支持我司，提供資質證明、聯系函，但各街道、村標準不統一，還是無法正常通行。防護用品目前還很緊缺，每日口罩、消毒水等防疫消殺資源消耗大。”

不過，對已經投入工作的順豐員工，順豐公司已制定了相關的預案。“根據預案，我們每天早晚各對網點消毒一次。所有員工都佩戴口罩，進入工作場地前進行體溫檢測，檢查正常后方可進入。”

德邦快遞：未來一到兩周逐步恢復運營

根據國家郵政管理局會議精神，德邦快遞各省市網點已在進行復工申請。結合浙江省防疫等相關部門要求，浙江省德邦快遞各網點也正在有序準備中。未來一到兩周，德邦會通過靈活性梯度排班的方式，逐步恢復運營。

當前，浙江省德邦快遞各網點已針對性的做場地、快遞消毒，并對員工提供必要的防疫防護措施。

為了保障消費者及員工安全，德邦快遞現在也在倡導推行無接觸式投遞，“根據浙江省各地情況因地制宜，確保物資安全交接投遞。”相關工作人員表示。

圓通：2月10日起杭州各網點逐步恢復運營

明日起，圓通在杭州的各網點都將逐步恢復運營，各一線崗位員工正常上班。

“我們要求部分員工根據各地疫情管控許可的情況下，分批返回公司上班，逐步開始正常運作。”據了解，對于湖北籍、曾到過或途經湖北的，與確診患者有接觸的、身體有感冒或發燒等特殊情況的，以及被各地政府根據疫情管控需求控制外出或留置的員工，圓通快遞通知這部分員工暫緩返工。

另外，為了在疫情期間滿足醫療物資和群眾生活必需品的配送，圓通速遞總部于2月9日向全網推出防疫物資支持、免息資金扶持、員工保險贈送、考核辦法調整、應急協助管理等5條舉措，進一步減輕全網分公司經營壓力，并保證人員和生產安全、運營和服務質量。

中通：目前，復工工作正在加緊部署。

蘇寧物流：第八年春節不打烊

今年，是蘇寧春節不打烊的第八個年頭，有近12萬員工堅守在服務一線。

2月7日，蘇寧物流發布“人才共享”計劃，面向因疫情沖擊，工作受到短暫影響的人群，提供各類倉內分揀、包裝，社區騎手、快遞配送等工作崗位。工作地點，分布在全國46個城市的物流中心及350個城市快遞站點。蘇寧物流將對入職者進行防護規范培訓，保證入職者所有操作符合當下的抗疫防疫標準，保障用戶權益，并配發充足防護物資，免除入職者后顧之憂。

更多快遞品牌恢復運營信息將持續更新，敬請留意。